学院工作总结范文

  • 发布时间:2019-05-09   浏览: 次   字数:12076 字  手机版

  2018年是改革开放40周年,也是学校建校60周年,更是实施“十三五”规划至关重要一年。在省委、省政府的正确领导、省委教育工委、省教育厅和州委、州政府的指导帮助下,学校深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、全国和全省教育大会精神,扎实推进转型发展、审核评估、硕士点建设和区域“双一流”建设工作,学校各项工作取得明显成效。

  一、学校重点工作取得显著成效

  (一) 学校党建工作成绩突出。学校党委坚持“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”,把政治建设摆在首位,以党建引领学校各项工作,成效显著。在全州“四有四化”创党建品牌活动中,我校创建的“教风带头人学风带头人”品牌被州委党建工作领导小组命名为全州20个优秀党建品牌之一,党建工作被州委教育工委考核为全州教育系统第一名。

  (二)学校产教融合取得新进展。近年来,学校坚持以产教融合为突破点,强力推动学校转型发展。2018年5月,在第五届产教融合发展战略国际论坛会上,我校作为全国首批“百校工程”示范单位作了《校地协同,以产教融合模式推动区域产业发展》的经验交流发言,得到了教育部领导的肯定和表扬。

  (三)教育扶贫工作卓有成效。我校深入贯彻落实省委、省政府2018年教育脱贫攻坚春风行动,积极投入扶贫攻坚主战场,主动实施“十大教育扶贫行动计划”。校领导亲自带队深入脱贫攻坚一线调研、帮扶、慰问达150余人次,全年学校共投入教育扶贫资金120万元。举办村干部素质能力提升班2期、培训村干部160余人;发挥校农专班作用,购买帮扶村农特产品;资助特殊困难学生63人,资助金额16.48万元;争取社会资金7万元资助贫困学生30名;完成2017-2018学年教育精准扶贫资助金发放工作,资助农村建档立卡贫困学生4157人,共1932.53万元;提升农民工劳动技能,为农民工开展7批次共1594人次的职业技能鉴定;组织120余名学生深入黄平县各乡镇协助开展脱贫攻坚入户调查,得到政府领导的高度评价。我校驻村干部吴焕玺获全省、全州脱贫攻坚优秀共产党员称号;2018年6月,李发本同志获“2017年度全省万名农业专家服务三农行动优秀专家称号”。

  (四)学校债务化解工作取得实效。在州委、州政府的关心和支持下,学校主动对接,积极争取,成功化解了学校2014年之前的银行贷款债务余额2.03亿元,化债后每月少付银行利息101.20万元,极大的减轻了学校的办学压力,增强了学校的办学实力。

  (五)省区域一流学科建设实现突破。在全省区域一流大学项目的申报和评价中,我校“民族学学科”在全省各高校的激烈竞争中脱颖而出,获批成为“XX省区域内一流建设培育学科”,标志着我校在一流学科建设领域实现历史性突破。

  (六)《原生态民族文化学刊》入选《中国人文社会科学期刊AMI综合评价报告》(简称A刊)扩展期刊。《原生态民族文化学刊》获得“全国地方高校学报特殊贡献奖”、“全国地方高校名刊”等荣誉称号,学术影响力明显提升。根据《中国学术期刊影响因子年报》数据,《原生态民族文化学刊》综合影响因子提升至0.472,3篇文章被《中国人民大学复印报刊资料》全文转载。

  (七)学校人才培养成绩斐然。我校学生论文荣获第一届全国民族学类本科田野调查论文成果奖一等奖;理学院学生获第八届“华文杯”全国师范生数学创课大赛特等奖、一等奖、二等奖各1项,三等奖3项,荣获2018年全国大学生数学建模竞赛二等奖1项,XX赛区二等奖4项,三等奖7项,获2018年全国大学生数学竞赛XX赛区专业组一等奖1项,二等奖2项,三等奖9项;旅游学院学生荣获第五届全国高校地理师范生教学技能大赛最高奖;大数据工程学院学生团队获2018年XX省大学生电子设计竞赛一等奖1项,第八届全国大学生电子商务“创新创意创业”挑战赛省赛三等奖2项;美术与设计学院学生作品获第三届XX女美术家作品展二等奖2件、三等奖2件优秀奖2件;体育学院学生代表黔东南州参加XX省第九届少数民族传统体育运动会夺得7枚金牌、7枚银牌和5枚铜牌,4个二等奖和3个三等奖,代表XX省参加2018年中国·宜春国际农耕健身邀请赛暨第七届全国农耕大赛获得4个单项第一名、2个单项第二名和团体总分第一名,代表XX省赴江苏省参加2018年民体杯全国独竹漂比赛荣获2个一等奖、8个二等奖和5个三等奖。

  (八)学校科研成果喜获丰收。在XX省十二次哲社优秀成果评奖中我校共获8项奖励,其中一等奖1项,二等奖4项,三等奖3项,获奖数量及等级居全省地方高校首位。在全省社科联系统大调研中,我校提交的调研报告《美丽乡村建设进程中的黔东南传统村落》获一等奖(全省仅2名)。在黔东南州第七次哲社优秀成果评奖中,我校共获20项奖励,其中著作类一等奖2项、二等奖7项、三等奖10项、荣誉奖1项,占全州获奖数量占总数的71.47%。

  (九)学校“原生态文化研究基地”获2018年度省级“人文社科示范基地”授牌。长期以来,我校“原生态文化研究基地” 发挥自身优势和特色,致力于原生态文化的研究、宣传和普及,完成了一批有份量的课题、发表了一批有价值的论文、打造了一批有影响力的平台、开展了一系列有传播力的宣传普及活动。此次授牌标志着我校在保护、传承、弘扬原生态民族文化方面取得突出成绩。

  (十)学校荣获教育部“国防教育特色学校”荣誉称号。学校重视学生国防教育,与XX市人武部联合开办 “预征实验班”,对征兵工作进行了新的探索和尝试,为军队选拔优秀人才。2018年3月,《教育部关于公布2017年国防教育特色学校名单的通知》中,共有196所本科院校被认定为2017年国防教育特色学校,我校是XX省唯一一所获得此荣誉称号的地方本科院校。

  二、完成的主要工作及取得的成绩

  (一)党建工作进一步强化

  1.深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,提高思想认识。学校把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神及省第十二次党代会精神作为长期性工作来抓,通过党委会、党委(扩大)会议、党委中心组学习等方式及时传达学习习近平总书记重要讲话精神、全国教育大会精神、全省教育大会精神和全省高校党的建设工作推进会议精神,引导广大党员牢固树立和自觉践行“四个意识”、坚定“四个自信”,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。

  2.持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化,强化党的政治建设。学校以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,以深化“两学一做”学习教育常态化制度化为基本内容,以“三会一课”为基本制度,以党支部为基本单位,按照“坚持标准、注重经常、讲求实效”的基本原则,制定了《关于加强基层服务型党组织建设的实施意见》,全面启动和有序推进“党支部建设年”活动。打造图书馆党支部、大数据工程学院教工党支部、外国语学院教工党支部为校级党支部规范化建设示范点。通过深化党建创品牌,开展“树旗”行动、创新“三会一课”载体等方式,健全党组织和党员服务机制,不断强化服务理念、提高服务能力、拓展服务平台。

  3.认真抓好省委巡视整改,提高管党治党和依法治校能力。学校巡视整改工作在省委的领导下,在省委巡视办、省委第一巡视组、省委教育工委、黔东南州委和州政府的指导和帮助下,经过一年来的积极整改,取得了阶段性成效,全校上下的“四个意识”“四个自信”显著增强,党内政治生活进一步规范,校园政治生态进一步改善。认真全省国有企业和高校党建工作推进会议精神,对10个学院(部门)开展了校内巡察,不断巩固扩大巡视整改成果,对巡视整改中长期整改任务进行了认真梳理,并作了任务分解,推动深化整改与学校事业发展相互促进。

  4.优化设置、强化职能,加强基层党组织建设。一是优化基层党组织设置。机关党支部由原来的13个调整为20个,部分教学分院党总支下属党支部进行了撤销、组建和合并等。二是完成全校12个教学分院党总支的换届选举工作。三是强化培训,提升工作能力。通过组织参加和举办州委教育工委和学校两级培训班,加强党务干部工作能力建设,切实提高党务工作队伍建设水平,确保基层党组织职能有效发挥。四是切实抓好党员发展工作。积极推行党员发展预审制、公示制等制度,严把“入口关”,不断提高党员发展质量,2018年发展党员310名,其中教师4名。五是规范党费收缴与管理工作。落实上级党组织对党费收缴管理的最新要求,将党费收缴管理作为强化党员党性与自我规范的一部分。

  5.加强教育管理,强化干部队伍建设。严格干部选拔任用工作程序,完成1名副处级组织员的选拔任用工作和20名处级干部的试用期满考察工作。做好干部教育培训工作,先后选派17名处级及以上干部参加上级部门安排的培训工作。做好领导干部管理监督工作,完成121名处级领导干部的年度考核工作和60名处级领导干部、20名后备干部人选的个人事项报告抽查及核查工作。

  6.增强服务意识,扎实做好统一战线、离退休、工会及共青团工作。充分发挥党外代表人士参政议政作用为重点,做好民主党派和高层次人才的服务管理工作。开展新春慰问活动、“三八”妇女节、春季运动会、女职工维权月主题活动等,及时传达落实上级和学校对老同志的关心关爱。以关工委为依托,继续开展好“杰出校友回母校”活动,发挥特邀党建组织员在大学生教育中的作用,加强老同志对青年教师在教学科研上的指导,支持配合老同志在学校开展扶贫资助、图书捐赠等工作。打造“党政所需,职工所求”的“职工之家”,组织开展教职工活动及各协会活动,增强教职员工的凝聚力。2018年3月,XX学院工会荣获黔东南州总工会2017年度州直系统工会、州属企事业单位工会考评“一等奖”。坚持党建带团建,通过团委网站、微博、微信和“青年之声”互动交流平台,组织线上讨论活动,及时掌握学生的思想动态,拓展育人载体。校团委被团省委表彰为全省“五四红旗团委”,人文学院团总支等4个团总支被团州委表彰为全州“五四红旗团支部”。

  7.加强宣传思想政治工作,牢牢把握舆论宣传阵地。通过开设十九大专题网站、XX学院微信公众号,积极宣传党的十九届二中、三中全会精神和习近平总书记在参加XX代表团讨论时的重要讲话精神。制定了《XX学院政治理论学习制度》、《2018年学校政治理论学习计划》、《2018学校党委中心组学习计划》,召开学校党委中心组学习会7次。制定《XX学院意识形态责任制度》,完成全校意识形态责任书签订。加强宪法宣传与教育,组织全校教职工开展宪法知识在线竞答和2018年度干部学法用法网上学习积分活动。截止到12月份,学校门户网站共发布新闻稿760余条,官方微信公众号推送量达245条, 先后在中国教育报、《黔东南日报》、中国教育在线、黔东南新闻网、黔东南微讯等媒体发布新闻稿240余条。校报24个作品获高校校报研究会2017年好新闻奖,其中二等奖一名、三等奖一名、优秀奖2名,优秀记者2名。

  8.扎实开展党风廉政建设,确保校园风清气正。制定了《XX学院2018年党风廉政建设工作要点》,召开了XX学院2018年党风廉政建设工作会议,对2018年的党风廉政建设工作进行安排部署。组织校、院两级党政班子、班子成员签订了党风廉政建设承诺书,进一步强化校院两级班子、班子成员履行“一岗双责”责任。认真做好信访举报问题管理,加大纪律审查力度,坚持挺纪在前。2018年受理信访线索19 件,接待群众来访27人次,信访了结15件;党政纪立案3件,结案2件,诫免谈话1人,做到及时查办,零留存。加大对工程项目、物资设备和招投标项目监督审计。2018年完成预(结)算送审工程项目8项,审计审减金额36.85万元;完成物资设备审计项目 49 项,审计审减金额52.97 万元;完成校内招投标项目监督18项,节约资金26.30万元;完成门面招租项目3 项,增加年租金收入 31.91万元。另外完成物资设备验收项目39项、科研项目结题审计2 项。

  (二)教育教学质量进一步提升

  1.教学管理进一步规范。2018年修改制定了《XX学院课堂教学管理细则》、《XX学院关于修订2018版本科专业人才培养方案的指导意见》、《XX学院关于落实普通高校本科专业类教学质量国家标准的实施方案》等10余个教学管理制度;组织开展期初、期中教学检查、实践教学检查和实习检查;组织召开专题培训会、教学工作例会及教学专题培训会等工作;做好对新进教师的“传帮带”工作,重点对新进教师及新专业的授课教师进行听课,听课评课覆盖全校所有教学分院,达139次;开展教学满意度网上问卷调查活动,加强教学质量监控,提高学校教学服务水平,提升教学工作满意度。

  2.教学改革积极推进。继续实施“三大改革”工程,研究制定了《XX学院师范类专业认证工作方案》,凝练优势学科专业群;组织完成校级“一流大学”建设项目、校级教改项目、双语课程建设项目、课程教学范式改革项目等评审立项工作;开展了“名师示范课堂”和“特色示范课堂”申报建设工作,教学改革取得一定成效。2018年,我校教师获省级教学成果奖二等奖3项,三等奖2项;评选出第四届全省高校青年教师教学技能竞赛校级一等奖5名、二等奖6名、三等奖8名;评选出全省首届高校思想政治理论课集体公开展示竞赛校级一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名。积极推进课程教学改革,学校获评教育部在线教育研究中心“慕课+教学实践奖”。

  3.学科专业结构进一步优化。2018年新增数据科学与大数据技术、药学、财务管理、翻译4个本科专业并拟于2018年秋季招生,目前XX学院本科专业已达50个,涵盖10大学科门类。同时,通过专业动态调整和预警、退出机制,日语、植物保护等8个专业今年将实行隔年招生或暂停招生,进一步促进学科专业结构优化。

  4.教育部引导合作项目建设有序推进。完成80余台件合作项目设备招标采购、调试、运行工作;组织企业工程师为120余名大数据工程专业学生举办了创新创业专题培训;举办两期“百千万工程项目科学工作能力”实训示范基地师资培训,培训师生近100人。我校数据中国“百校工程”和科学工作能力提升计划“百千万工程”项目已成为教育部产教融合典型案例。

  5.审核评估工作扎实开展。启动了第六批次校内专业建设评估工作和首次课程建设评估工作;制定了《XX学院审核评估工作实施方案》,《XX学院2018年审核评估工作要点》及审核评估1-5号任务书;基本完成校内课程建设评估、实验室评估及专业建设评估工作;开展了本科教学工作审核评估校内预评估工作,认真梳理了专家的意见和建议,制订了整改方案,进一步做好了审核评估准备工作;圆满完成本科教学基本状态数据采集上报工作和本科教学工作质量报告上报工作。

  6.硕士点建设工作稳步推进。与XX民族大学、济南大学、华北水利水电大学等高校签订了《联合培养研究生协议》。与济南大学研究生院协商,3名学生录取为我校与济南大学联合培养的研究生,并由我校教师担任其硕导,成功推荐1名教师担任济南大学兼职硕导。与杭州师范大学协商,同意并计划分给我校5名左右研究生指标,成功推荐我校11名博士、教授担任杭州师范大学实质硕导(实际带研究生的硕导)。认真做好2017年入校的4名在校研究生的培养工作,督促2名研一学生认真做好《联合培养研究生课题》,配合4位导师加强对这4名研究生的指导、培养和管理工作。

  (三)学生工作实效进一步增强

  1.坚持以学生为本,不断加强思想政治教育要有针对性和实效性。学校充分发挥大学生事务服务中心、学生资助管理中心、大学生素质拓展中心、大学生心理咨询中心、易班平台和道德讲堂的服务和育人作用,开展心理健康普查、“师生交流面对面”、“学习新思想 千万师生同上一堂课”、“不忘初心,牢记使命——践行习近平新时代中国特色社会主义思想”等一系列活动,切实增强思想政治工作“三全育人”的力度 校领导带头听思想政治教育课,为教师学生上党课,全面推动了习近平新时代中国特色社会主义思想进教材、进课堂、进头脑。圆满完成2018年省教育厅对学校的思想政治工作检查。

  2.坚持“四个到位”,全面夯实学生资助工作。学生资助管理中心按照“宣传到位,明晰资助政策;关注到位,摸清资助对象;制度到位,严格评审环节;育人到位,深化资助效果”要求,做好经济困难学生资助工作,提升资助育人的成效。完成国家奖助学金评审及发放工作,共计5177人,总金额1631.9万元;设置勤工助学岗位1811人次,资助勤工助学报酬35.6767万元;发放2017年我校大学生服义务兵役代偿、补偿人数38人,总金额为50.69万元。完成3969名XX省农村建档立卡贫困学生2018-2019学年教育精准扶贫资助的申报、受理审核、整理、上报等工作,资助金额1840.939万元;补报受理2017-2018学年精准扶贫资助学生155人,资助金额61.447万元;完成审核上报2018年我校37名大学生服义务兵役代偿、补偿工作,总金额为39.983万元。

  3.坚持开拓创新,扎实推进招生与就业工作。2018年学校面向十四个省市招生3050名,新生报到率97.2%;进一步拓宽就业渠道,以“西部计划”、“三支一扶”、“预征入伍”、“选调生”等专项活动为契机,积极引导和鼓励学生面向基层就业,积极响应国家的“援疆行动”,在新疆阿克苏、喀什等地区建立了XX学院毕业生就业基地。举行两次招聘会,联系知名企业、事业单位到学校举办专场招聘会10场,180余家企业进入校园,为毕业生提供2000多个就业岗位。2018届毕业生平均就业率达96.31%,再创历史新高。

  4.坚持思想价值引领,校园文化精彩纷呈。组织开展了 “四进四信”、“青年大学习”、“培育和践行社会主义核心价值观”等主题团日活动;重点开展了“弘扬雷锋精神 共建文明凯院”、“纪念五四运动99周年”、“纪念一二�6�1九运动83周年”等主题教育实践活动;依托青年研习社、青年马克思主义者协会组织开展了“学习贯彻�6�6两会’精神万众一心向前迈进”、“学习习近平总书记参加北京大学座谈会上的讲话”主题宣讲交流活动;组织学生干部开展了“法制宣传月”、“安全生产月”等安全教育活动;成功举办“XX学院首届生态学府 青春三走微型马拉松”冬季全民健身活动。校园文化成绩突出,先后荣获XX省第五届大学生艺术展演活动19个奖项(其中论文组4项、美术组10项、舞蹈组4项、声乐和器乐组各1项)、第二届全国街舞国家级联赛总决赛荣获高校组季军、全省高校最美校园手绘地图大赛一等奖、全省青年学生防艾知识电视竞赛优秀组织奖、全省“家乡的节日”民族风情文化展演大赛二等奖、全省“笑傲江湖”喜剧笑星争霸赛二等奖等各类奖项10余项;在暑期“三下乡”社会实践活动中,我校2支实践团队被评为全省暑期“三下乡”社会实践活动优秀团队,6名师生被评为全省暑期“三下乡”社会实践活动优秀个人;在全国“镜头中的三下乡”评选活动中,我校荣获“优秀报道奖”、“优秀视频奖”等各类奖项5个;在全省“创青春”大学生创业大赛中,我校“浊酒孤客”团队作品《乡村建筑——适老化改造》荣获创业计划类三等奖;完成各类志愿服务、文艺演出等各类临时任务30余次,组织参加人数达2000余人次。

  (四)科研创新能力和社会服务水平进一步提高

  1.科研工作取得实效。我校2018年共获国家社科项目4项、省部级项目10项、地厅级项目59项、横向项目10项。全年共投入科研经费1314.91万元,比2017年增加69.02万元,增长5.5%。全年共引进横向项目10个,横向实际到账经费135万元,比2017年(实际到账32万元)增加103万元,增长321.88%。全年共发表学术论文660篇,其中北大核心97篇、CSSCI6篇、SCI16篇、CSCD或EI等6篇、人大复印资料3篇;出版学术著作、教材等42部,出版个人画集画册4部;获专利授权55项,其中发明专利1项、外观设计18项、实用新型36项,获软件著作权授权1项、咨询报告2项;成功出版清水江文书的重要典籍《黎平文书》,全书22卷,510万字。

  2.学术交流活动广泛开展。成功举办第三届哲学社会科学智库名家·XX学术年会暨XX学院第二届非物质文化遗产主题活动,我校党委书记王爱华、副院长张雪梅被授予“XX智库高级专家”,我校教师代表曾梦宇、李斌被授予“XX省新型特色智库专家”。举办了以“黔心匠意·非遗在凯院”为主题的非遗系列活动,美术与设计学院郭晓节教授获得“全国非物质文化遗产保护工作先进个人”称号。与云南大学历史与档案学院、中国环境科学学会环境史专业委员会共同主办了第八届原生态民族文化高峰论坛;与XX大学昆虫研究所共同承办了由XX省昆虫协会主办的“XX省昆虫学会2018年学术年会暨昆虫生物多样性与利用学术研讨会”;举办开元讲坛和真人图书馆系列讲座。积极邀请原省政协副主席孙国祥、徐州工程学院院长韩宝平等知名专家到学校进行学术报告,全年共组织开展校内专家学术讲座400余场次,

  3.大学科技园建设取得新成绩。出台了《关于XX学院大学科技园鼓励教职员工、在校学生到大学科技园创业的管理办法(试行)》等系列大学科技园管理制度,为大学科技园的规范管理提供了依据。完成了中心园区改建工程并已验收完毕;积极对接发达地区企业,通过资源互补,合作共赢模式,成功促进我校与中国化工经济技术发展中心联合共建“XX民族特色食品药品分析检测重点实验室”,17家企业入驻大学科技园。

  4.服务地方经济社会发展能力更加凸显。成立了XX学院科学技术协会;州级智库“黔东南发展研究院”、黔东南中国传统村落发展研究中心等机构,为地方经济社会发展提供了智力支持。XX原生态民族文化研究中心、苗族侗族文化传承发展协同创新中心和院士专家工作站等省级平台作用的突显,使我校学科专业的地方属性更加清晰、服务黔东南经济社会发展的目标更加坚定,能力进一步提升。组建了博士服务团为黔东南州脱贫致富提供技术支撑, 我校向州委、州政府提交的“全州县域营商环境监测评价报告”,得到州委书记桑维亮同志的肯定性批示,得到了州直有关职能部门的充分认可,报告所提出的问题及对策建议在全州“营商环境改善”工作中全面得以改进与落实。

  5.继续教育和社会培训服务工作水平不断提升。完成2018级新生学籍注册202人,录取2019级新生362人;顺利完成在校生为期14天的暑期面授工作;完成了州人社局委托的全州事业单位新进人员的培训工作;开展了XX市劳务派遣人员综合素质提升、全州建筑业“三类人员”专题培训等项目3027人次;开展3批次2个工种共433人次的职业技能鉴定工作;实施了信息化建设和基础设施条件改善两大“行动计划”,累计开展社会培训15类39期次共76个班次,培训学员达7544名。

  6.社会考试工作安全平稳运行。完成全国大学英语四六级考试、计算机等级考试、中小学教师资格考试(笔试、面试)、计算机辅助普通话测试等国家教育考试和普通高校招生“专升本”考试,同时,按需求完成地方及行业委托的公务员(事业单位工作人员)招考、二级建造师资格考试、卫生系统专业技术人员执业资格考试、护士执业资格考试、医师执业资格考试、国家统一法律职业资格考试和全州2018年中考评卷工作等,全年组织完成各类社会考试及相关工作23次,服务考生110228人次。

  (五)师资队伍结构进一步优化

  1.积极推进人事制度改革。修改完善《XX学院“双师型”、“双师素质”教师认定及管理办法》、完成了176名“双师型”、“双师素质”教师的认定;修改完善《XX学院专业技术职务任职资格评审推荐管理办法》;完成二级内设机构清理及规范工作;开展职称评审改革探索工作。

  2.进一步加强人才队伍建设。积极引进高层次人才,共引进博士11人,急需紧缺人才27人;聘用高级专业技术职务81名、中级专业技术职务14名、初级专业技术职务28名;组织开展了教师节系列活动,评选出校级师德标兵、优秀教师、优秀教育工作者、优秀班主任和优秀辅导员共132人,3名教师荣获黔东南州优秀教师称号,推荐1名教师为省级优秀教师候选人。

  3.大力推动辅导员队伍建设。公开招聘了8名专职辅导员,并对新进辅导员开展了业务培训和指导;1名教师当选“XX省第三届高校辅导员年度人物”、1名教师获得第四届XX省高校辅导员职业能力大赛三等奖。

  (六)对外交流合作进一步深化

  1.国际交流合作进一步加强。与莫斯科工艺美术学院、韩国又松大学、日本广岛大学、泰国清迈大学签订协议;与澳大利亚睿勤教育团、昆明天卓教育信息咨询股份有限公司形成合作意向;我校4名同学赴印度尼西亚玛琅拉登�6�1拉赫迈特兰伊斯兰大学参加为期10天的创新思维国际夏令营活动。

  2.组织实施2018年度XX省“千人海外留学计划”工作。选派39名学生分别赴马来西亚沙巴大学、马来亚大学、澳大利亚莫道克大学、泰国四色菊皇家大学进行中短期交流;选派4名学生赴日本进行1年交流;选派20名学生2019年初赴韩国又松大学留学和日本广岛大学短期游学。

  3.开展中国-东盟教育交流周活动。积极响应中国-东盟教育交流周全年期活动,成功举办“来华留学生中国民歌演唱大赛”和“中国—东盟大学生旅游形象大使选拔赛”。

  (七)综合保障进一步完善

  1.后勤服务及办学条件进一步改善。以服务教学、科研和师生员工为宗旨,坚持服务育人、管理育人、环境育人,不断提高后勤服务质量和管理水平。认真做好物业服务、饮食服务、食品卫生、水电保障、设施设备维修、校园绿化、校园卫生保洁等工作,教职工、学生食堂运行平稳,没有出现一起食品安全事故。完成舞蹈、音乐综合排练厅装修改造项目艺术品综合展厅与会堂大堂建设项目、大学科技园室内装修工程、XX学院体操房和琴房装修工程、圆通科技股份公司设备采购和建设等近650万元的工程改造项目。

  2.安全稳定进一步加强。2018年共开展安全隐患、矛盾纠纷排查3次,及时排查掌握化解各类安全隐患75起,调处各类涉校涉生矛盾纠纷13起,开展消防知识培训3次,应急疏散演练2次。学校的安全稳定综合治理工作持续向好,全年无刑事案件、无重大治安案件、无交通事故、无火灾、无师生上访,校园稳定和谐、文明有序。

  3.财务及资产管理规范有序。完成了2018年预算编制,清理了职工欠款。制定并下发了《XX学院国有资产管理暂行办法补充规定》、《XX学院关于加强物资采购廉洁风险防控的实施意见》、《XX学院自行采购评审专家管理办法》、《XX学院关于加强国有资产管理廉洁风险防控的实施意见》等制度。完成了2000余万元固定资产报废工作。

  4.图书馆建设积极推进。完成图书馆1楼大厅及外环境改造建设项目及图书馆阅读共享空间建设项目;完成日常系统管理和维护,数字资源的购置、安装及推介;继续加强特色数据库建设工作,完成《清水江文书数据库》格式转换5341份,著录数据5614条;完成《苗侗研究论文资料全文数据库》1153条数据的收集和回溯编目,为地方民族文化知识特色课程的教育教学及科学研究提供文献信息保障;完成45888册图书采购任务;全年共接待读者60万人次(不包括未刷卡读者),数字资源下载192万篇次。

  5.校园信息化与实验室建设有效实施。完成中国教育和科研计算机网黔东南城市结点院校建设。2018年10月被授牌成为中国教育和科研计算机网城市节点院校,极大地提升了我校对教育网资源访问速度,并实现了对CERNET相关教育类特色资源的访问;完成网络防火墙及网站智能DNS解析服务器项目建设,初步保障XX学院网络信息安全;解决了学校二级网站访问时域名解析问题,为我校网络信息安全竖起一道“铜墙铁壁”。制定并实施21个实验室建设与管理、实验室安全等制度;开放实验(实训)室30余间,涉及100余个实验项目,惠及2000余名学生,极大提高了学生动手能力和创新能力;开展了7次安全隐患大排查,加强了对实验室易燃、易爆、易制毒等危化品日常监督管理,实现全年实验室工作“零”事故发生。

  (八)附属中学中高考续创辉煌

  2018年,附属中学中考人均总平均分为597.5分,创学院附中历史新高,位列全州同级同类学校榜首。高考延续近几年来的“低进高出”效应,600分以上15人,较去年增加了13人,高考总分和全省排位创历史新高。

  三、存在的问题及下一步工作打算

  回顾2018年,在看到成绩的同时,我们也清醒地认识到还有某些工作任务没有完成,还有一些工作需要继续推进。比如:教育综合改革的任务还很艰巨,作风建设成果需要巩固;高层次人才队伍结构还不尽合理,教师专业梯队建设亟待加强;产学研结合、校企合作还有待突破,办学资金筹措渠道有待拓宽;干部人事制度改革还需加强;服务学生成长成才的方式方法有待创新;管理精细化水平还有待进一步提高,要建成特色鲜明的高水平地方本科院校还任重道远。这些问题,都有待我们在下一步的工作中,加倍努力,进一步加以认真研究、克服和解决。2019年,我们将重点做好以下工作:

  一是做好审核评估。明年5月,教育部将对我校进行本科教学工作审核评估,当前我们的重点工作就是要把迎评促建工作做实、做精、做细。按照审核评估要求落实各项指标任务,强化教学质量保障体系的运行,做好教学常规工作,继续深化教学改革,切实提升教学质量,进一步明确办学定位和凝练办学特色,确保顺利通过审核评估。

  二是力争学刊入核,全力争取《原生态民族文化学刊》入选北大核心期刊目录。目前,学刊已进入南大核心期刊扩展版,2018年,《原生态民族文化学刊》获得了北大中文核心期刊民族学类排序16名的成绩,整体质量、学术知名度和影响力都有很大提高。学校将在办刊机制、队伍建设、稿源渠道、经费投入等方面加大对期刊的扶持力度,加快学刊冲核工程的尽早完成。

  三是推进硕士点申报工作。严格对照硕士点建设的基本要求,统筹推进硕士点申报工作,加强人才队伍建设和科研团队建设,加大建设力度,提升竞争力,夯实硕士学位授权点的基础,力争2020年成为硕士点授权单位。

  四是坚持服务地方,继续做好脱贫攻坚工作。全校上下将按照省委和州委的统一部署和要求,发挥我校人才科研优势,结合对口帮扶村实际情况,认真制定我校脱贫攻坚实施方案,真抓实干,用实际行动助力脱贫攻坚工作。

  本文来源:http://www.zhaozongjie.com/gzzj/fanwen/44958.html

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