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电力系统党员承诺书

| 小龙

电力系统党员承诺书

党员承诺制度是开展党员教育,保持党员先进性的有效做法,也是党建工作的新尝试。本文是小编为大家整理的电力系统党员承诺书,仅供参考。

电力系统党员承诺书篇一:

按照《关于在集团公司系统党组织和党员中实施公开承诺制度的通知》精神和共产党员都要不断超越自我,超越对手,追求大进步、大发展的要求,我作为xxxx发电有限公司党组书记、总经理,同时作为普通共产党员,特作出创先争优“跨越行动计划”承诺:

一、做好表率。

一是做勤奋学习的表率,通过学习,提高素质,增强能力,让精神保持温度;二是做廉洁自律的表率,管好自己、管好家人、管好身边人,坚决不做违法违纪事情;三是做联系群众的表率,深入基层调查研究,关心员工工作生活;四是做人格力量的表率,以良好的品格修养和道德操守做最好的自己。

二、抓好党建。

忠实履行党建第一责任人职责,牢记党的宗旨,坚持党要管党,从严治党的方针。围绕中心工作抓党建,抓好党建促发展。大力推进以创建先进党支部、争做优秀党员的活动促进公司各项工作创先争优。

三、当好班长。

忠实履行一把手要职,当好班长。坚持党组集体领导,坚持依法、民主、科学决策程序,坚持“三重一大”决策制度,围绕大局,维护团结,强化协调。引领公司党组在思想上、行动上、目标上与集团公司党组保持高度一致,使公司党组真正成为科学发展的火车头。

四、管好干部。

坚持“党管干部”原则,实行民主、公开、竞争、择优的原则培养、考察、选拔、任用干部。通过提高各级干部的履职能力确保集团公司党组重大决策部署的有效执行和公司党组任务目标圆满完成。

五、带好队伍。

坚持“人才强企”战略和“大唐大舞台、尽责尽人才”的人才理念,落实“人才森林计划”。大力营造“以人为本”、人才“以用为本”的浓厚氛围,大力开展“五好”员工队伍建设,使公司人才脱颖而出。

六、干好工作。

牢固树立责任意识、对标意识、创造意识,以“实”为根本、“敢字”当头、“干”字为重,立足本职岗位,恪尽职守、勤奋工作,争创一流业绩。

以上承诺,请集团公司党组审核检查,请全体党员和全体员工监督。

电力系统党员承诺书篇二:

为了进一步深化党内主题实践活动,充分发挥共产党员在经济工作主战场的先锋模范作用,确保全局“创一流”和创省级文明单位工作目标的顺利实现。**电力局党委立足党员责任区,向全局郑重推出党员承诺制。具体内容如下:

1、党员身边无事故。在党员责任区内,党员就是安全生产的责任人。要带头做到安全无事故,并承诺在责任区内无人身重伤、死亡和重大责任事故、无火灾事故、无本企业同等级以上责任的重大交通事故。

2、党员身边无欠费。在党员责任区内,党员就是电费回收的带头人。要坚持电费回收责任点制度,发扬“三千”精神和协作精神,攻难克困积极做好用户的工作,带头完成电费回收任务,承诺在责任区内所辖区域电费上缴率为百分之百。

3、党员身边无违纪。在党员责任区内,党员就是生产、经营、管理的明白人。要带头做到文明生产、文明经营、文明管理,为用户提供优质服务,承诺在责任区内无违法违纪、无封建迷信、无歪理邪说、无习惯性违章、无吃拿卡要、无以“电”谋私。

4、党员身边有温暖。在党员责任区内,党员就是职工的贴心人。要围绕企业改革,下岗分流和党工作目标任务,耐心细致地做好职工的思想政治工作,通过为职工化解矛盾,释疑解惑,解决实际问题和困难,把党组织的温暖送到职工心坎上。

5、党员身边创一流。在党员责任区内,党员就是一流创建的带头人。要围绕企业精神文明建设和一流创建,加强企业文化建设,积极参加各种寓教于乐的文化体育活动;承诺在责任区内具备一流设备,保持一流卫生,完善一流资料,强化一流管理,提供一流服务,争创一流业绩。

电力系统党员承诺书篇三:

作为从事电力行业的一名员工,我深刻认识到了电力生产电气设备多、易燃、易爆和有毒物品多、高速旋转机械多、特种作业多,劳动条件和环境相当复杂,本身潜伏着诸多不安全因素,潜在的危险性大,工作中稍有疏忽,潜在的危险会转化为人身事故。因此,我郑重承诺在以后的工作中将做到以下几点:

1、履行岗位安全责任,为企业安全负责、为部门安全负责、为员工安全负责、为自己安全负责。

2、自觉遵守国家、行业和公司的各种安全管理法律、规章、制度、规定,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品,与“违章、麻痹、不负责任”三大敌人做斗争,努力做到“不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害”。

3、遵守交通安全管理的各项法律、规章、制度、规定,不疲劳开车、不酒后开车、不将车辆借予无驾驶证人员驾驶,开车时不打手机、看信息。

4、遵守消防管理的各项法律、规章、制度、规定,积极学习灭火与火场逃生知识,熟悉各种灭火器材的使用方法和逃生线路。

5、日常工作中不违章指挥、不违章作业、不违反劳动纪律,不盲目作业。

6、自觉接受公司、部门、班组的安全交底和技术交底,自觉执行安全交底和技术交底要求的各种安全措施,不抱侥幸心理。

7、支持公司质安部和上级安监部门的工作,积极接受安全管理人员和其他人员对自己不安全行为的批评和建议并及时改正。不抱抵触心理、不打击、报复安全管理人员和其他指出自己不安全行为的人员。

8、主动制止同事的不安全行为,对发现事故隐患或者其他不安全因素,立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告;接到报告的人员应当及时予以处理。

9、积极参加公司举办的各种安全培训和安全学习、安全活动、事故应急演练,掌握作业所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。

10、积极参与公司的安全文化建设,努力营造和-谐的安全生产氛围,培养良好的工作习惯和安全价值观。

党员承诺书篇四:执法系统党员承诺书

一、服务承诺:

市容市貌更加美观;城市环境更加洁净;行政执法更加规范;行政许可更加便捷;热线服务更加周到。

二、工作措施:

1.转变服务理念。举办“找差距、提素质、作贡献”大讨论,组织为民服务“金点子”征集,开展“党员示范岗”创建,全面实行“亮牌示范”等一系列活动,改进作风,营造创先争优的浓郁氛围。

2.增强服务能力。加强学习型党组织建设,针对不同的岗位特点开展专题业务培训。开展“岗位大练兵、知识大竞赛、技能大比武、才艺大展示、作风大整训”服务竞赛活动,着力提升机关党员干部的业务能力。加强执法队伍规范化建设。

3.规范服务流程。针对市容管理、环卫管理、城管执法、行政审批、12319热线服务、城管110指挥中心的服务特点,明确岗位要求,健全完善工作标准与规范,做到服务态度热情、用语文明规范、行为举止得体、便民措施周全。

4.优化服务环境。遵循公开原则,深入推进行政权力公开透明运行;遵循平等原则,做到干部群众一样尊重,生人熟人一样热情,忙时闲时一样耐心,来早来晚一样接待;遵循人本原则,做到对残疾人员实行上门服务,对特困人员实行延伸与跟踪服务。

5.提高服务水平。提升服务效能,强化绩效管理,落实管理责任,创新管理手段,着力解决一批城市管理中的热点难点问题;提升服务质量,做到服务零距离,窗口零投诉,行政复议零更改,行政诉讼零败诉。

三、预期效果:

城市管理水平得到提升,市区城市环境更加优美,城管事业持续健康发展,机关党组织和党员作用充分发挥。

党员承诺书篇五:党员干部承诺书

根据县委、县人民政府开展“作风建设年、环境建设年、项目建设年”活动的安排部署,围绕“转变作风、提高效率、服务基层、推动跨越”的目标及党的基层组织建设年和组工干部“讲党性、重品行、作表率”活动的要求,本人郑重作出如下服务承诺:

一、加强政治学习,提高自身修养。要以马列主义、毛泽东、邓小平、“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导,认真贯彻落实科学发展观,坚持党的基本路线,严格遵守党的各项方针、政策,树立全心全意为人民服务的宗旨意识,在思想上、政治上始终与党保持高度一致。

二、以“一迎双争”为主题,结合新形势、新任务,始终保持学习的紧迫感和使命感,抓紧学习,带头学习,努力学习,刻苦学习,力求在认识上达到新境界,理论上达到新水平,在素质上达到新高度,为提高工作水平奠定坚实基础。

三、乐于奉献,扎实工作。要立足本人工作实际和岗位职责,不等不靠、不推不拖,严格要求、创新工作、甘于奉献,以高度的责任感和强烈的事业心认真搞好各项工作。

四、强化为民服务意识,搞好团结协作。做到识大体、顾大局,对人尊重,待人真诚,为人谦虚,互相配合、密切协作、严格遵守各项纪律,强化自我约束。做到学有所思、学有所悟、学有所用、不断把学习的成果转化为工作的思路和措施,在自己的工作岗位上争创新业绩,开创工作新局面。提升为民服务理念,创新为民服务载体,营造为民服务氛围、端正为民服务态度,尽心尽力为党和政府分忧,全心全意为群众办事。

五、加强勤政廉政,切实向县委负责。学习廉政知识,营造廉政氛围,增强廉政意识,为把我局建设成一个廉洁奋进的和谐单位贡献自己的一份力量。

六、加强督促检查,确保工作落实。制定督查台帐,对党组布置的各项工作及时进行督促检查,确保工作落到实处。

以上郑重承诺,请予监督。

承诺人:

党员承诺书篇六:工商分局党员创先争优活动承诺书

1、遵守党的章程,履行党员义务. 遵守党的纪律和国家的法律法规,严格依法行政,服从组织分配,积极完成各级党组织交办的工作任务。

2、执行党的路线方针政策,学习党的基本知识和岗位业务知识,努力提高为人民服务的本领。

3、熟练掌握内资、私营企业、个体登记管理有关的法律知识,全面、准确地贯彻执行国家的法律、法规、规章、政策.

4、依照法律、法规履行审批权限,对不符合条件的坚决不予审批,对符合条件的及时予以审批办理。

5、加强对各工商所的业务指导,不间断的深入工商所进行实地督导和调研工作,正确指导登记窗口做好内资企业、个体登记管理工作,不断提升系统工作质量和效率。

6、严格查办各类违反企业登记管理法规案件,做到秉公执法,不循私情,不办人情案。

7、热情接待服务对象,耐心解答办事人员提出的问题,做到主动服务、不急躁、不发生争吵。

8、加强股室干部行为规范管理,不断提高队伍素质,在政务服务中心“红旗窗口”、“服务标兵”评比中名列前茅。
 

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